群馬県 契約社員の男性求人募集
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【34件掲載】群馬県 契約社員の男性求人募集。店舗スタッフやドライバーなどの職種や、日払い・寮ありなどの条件で自分に合った仕事が探せます。株式会社ヒューマンサポート,株式会社ヒューマンサポートなど群馬県 契約社員の男性求人を掲載。
【最高時給1950円のフォークリフト作業】工場で製品運搬の作業員
さぁ、やってみたいをやってみよう！
物流サポート〇車通勤可〇高崎市勤務
【WorkGate職種カテゴリ】フォークリフト作業 / サービス系
製品運搬 / バーコード管理 / 残業月10時間未満 / 有給取得可能 / プライベート充実の働き方
◆こんなお仕事です◆
Q. どんな職場ですか？
A. 群馬県高崎市の工場内で、フォークリフトを使った製品運搬業務を行います。
Q. 具体的に何をするの？
A. フォークリフトで原料や日用品を運搬し、機器で製品のバーコードを読み取って管理します。
Q. 未経験でも大丈夫？
A. 未経験OKです！大型免許も不要で、普通免許とフォークリフト免許があれば始められます。
Q. どんな勤務体制ですか？
A. 3交替制で、実働7時間25分です。夜間勤務には交替勤務手当（1,400円～2,000円/回）が支給されます。
Q. 休日はどのくらい？
A. 年間休日109日で、5勤2休・5勤2休・5勤1休のサイクルです。GW、夏期、年末年始の長期休暇もあります。
Q. キャリアアップは可能？
A. 正社員登用制度があり、R4年度7名、R3年度
寮費無料！未経験OK！自動車用バッテリーの製造に伴う点検・部材供給・清掃
検査スタッフ
自動車用バッテリーの製造に伴う各種作業です。始業時はセンサーの検知確認などの日常点検から始めます。その後、使用する部材の一覧表と部材のラベルを照らし合わせて確認をし、チェックシートへの記入を行います。更にその後は部材に汚れや傷がないかの確認をしながらコンベアに乗せていく部材の供給をします。シフトの前半・後半の終了時には、設備内にたまった切りくずなどを廃棄場所に運ぶなどの清掃を行います。
【雇用形態】
契約社員
【勤務地】
群馬県伊勢崎市境町（境上武工業団地）
【最寄り駅/交通】
東武伊勢崎線 境町駅 車5分
【給与】
時給1400円
※別途交通費支給
【月収】
260000円以上可
内訳：157.5Ｈ＋残業1750円×15Ｈ＋深夜350円×40Ｈ
【勤務時間】
8：00～16：15/16：00～翌0：15/0：00～翌8：15（3交替）
【休日/休暇】
4勤1休
【応募資格】
経験不問
【待遇/福利厚生】
社会保険完備、有給休暇制度有、通勤
介護スタッフ/正規フルタイム社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約27万円の支給実績！》
老人介護施設スタッフ
・身体介助（食事、入浴、排泄、移乗など）
・就寝介助・起床介助
・介護記録の記入（ご利用報告など、簡単なＰＣ操作）
・レクリエーションや体操の実施（体操・脳トレ・手芸・その他）
・清掃、洗濯などの間接業務
・食事調理、準備、お茶とおやつ出し
※夜勤は２名体制の為、初めての方も安心して行えます。
《給与》
月給245,920円〜275,920円
月給24万5,920円～27万5,920円
▼給与詳細
処遇改善手当：35,920円
夜勤手当：30,000円（5回分）
※6回目以降は1回6,000円支給
▼下記別途支給
通勤手当
年末年始手当：380円/時
※12/30 0時～1/3 24時
寸志あり：年2回（6月・12月）
※業績による
特別報酬：平均26.6万円（最高額109万円）
※2025年6月支給実績
※処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし
■仲間を大切にするチームであり続ける ■
当社はキャリアも経験も人生観も含めて、他の会社よりもさまざまな人たちが集まる組織。
介護スタッフ/正規フルタイム社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約34万円の支給実績！》
老人介護施設スタッフ
・身体介助（食事、入浴、排泄、移乗など）
・就寝介助
・介護記録の書類への記入（ご利用報告など、簡単なＰＣ操作）
・機能訓練補助業務
・レクリエーションや体操の実施
・清掃、洗濯などの間接業務
・食事の準備、お茶とおやつ出し
・送迎業務（基本は１対1送迎となります。）
《給与》
月給255,920円〜275,920円
月給25万5,920円～27万5,920円
▼給与詳細
処遇改善手当：35,920円
夜勤手当：30,000円（5回分）
※6回目以降は1回6,000円支給
▼下記別途支給
通勤手当
年末年始手当：380円/時
※12/30 0時～1/3 24時
昇給 年1回（4月）
寸志あり：年2回（6月・12月）
※業績による
特別報酬：平均34.1万円（最高額135万円）
※2025年6月支給実績
※処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし
■仲間を大切にするチームであり続ける ■
当社はキャリアも経験も人生観も含めて、他の会社よりもさまざまな人たちが集まる組織。
異なる能
ケアマネジャー/正規フルタイム社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約25万円の支給実績！》
老人介護施設スタッフ
居宅介護支援事業所にて、介護が必要な高齢者の方に最適なサービスを提案する仕事です。お客様やご家族から話を聞き、介護サービス計画（ケアプラン）を作成します。定期的に状況を確認し、必要に応じてプランの見直しを行います。介護事業所や医療機関との連絡調整などチームで支える姿勢が大切な仕事です。
《給与》
月給270,000円〜290,000円
月給27万円～29万円
▼下記別途支給
通勤手当
年末年始手当：380円/時
※12/30 0時～1/3 24時
寸志あり：年2回（6月・12月）
※業績による
特別報酬：平均24.7万円（最高額75万円）
※2025年6月支給実績
■仲間を大切にするチームであり続ける ■
当社はキャリアも経験も人生観も含めて、他の会社よりもさまざまな人たちが集まる組織。
異なる能力を持ったスタッフそれぞれが、協力し合って働いています！
■新人さん大歓迎■イチから丁寧にお教えします!
コミュニケーションが活発なので、質問
介護スタッフ/正規フルタイム社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約34万円の支給実績！》
老人介護施設スタッフ
・身体介助（食事、入浴、排泄、移乗など）
・介護記録の書類への記入（ご利用報告など、簡単なＰＣ操作）
・機能訓練補助業務
・レクリエーションや体操の実施
・清掃、洗濯などの間接業務
・食事の準備、お茶とおやつ出し
・送迎・添乗（運転業務あり）
《給与》
月給224,320円〜244,320円
月給22万4,320円～24万4,320円
▼給与詳細
処遇改善手当：34,320円
▼下記別途支給
通勤手当
年末年始手当：380円/時
※12/30 0時～1/3 24時
昇給 年1回（4月）
寸志あり：年2回（6月・12月）
※業績による
特別報酬：平均33.8万円（最高額130万円）
※2025年6月支給実績
※処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし
■仲間を大切にするチームであり続ける ■
当社はキャリアも経験も人生観も含めて、他の会社よりもさまざまな人たちが集まる組織。
異なる能力を持ったスタッフそれぞれが、協力し合って働いています！
■新人さん大歓迎■イチか
介護スタッフ/正規フルタイム社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約19万円の支給実績！》
老人介護施設スタッフ
・身体介助（食事、入浴、排泄、移乗など）
・介護記録の書類への記入（ご利用報告など、簡単なＰＣ操作）
・機能訓練補助業務
・レクリエーションや体操の実施
・清掃、洗濯などの間接業務
・食事の準備、お茶とおやつ出し
・送迎・添乗（運転業務あり）
《給与》
月給265,920円〜295,920円
月給26万5,920円～29万5,920円
▼給与詳細
処遇改善手当：35,920円
夜勤手当：30,000円（5回分）
※6回目以降は1回6,000円支給
▼下記別途支給
通勤手当
年末年始手当：380円/時
※12/30 0時～1/3 24時
昇給 年1回（4月）
寸志あり：年2回（6月・12月）
※業績による
特別報酬：平均18.9万円（最高額120万円）
※2025年6月支給実績
※処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし
■仲間を大切にするチームであり続ける ■
当社はキャリアも経験も人生観も含めて、他の会社よりもさまざまな人たちが集まる組織。
異なる能力を持ったスタッフそれぞ
介護スタッフ/正規フルタイム社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約34万円の支給実績！》
老人介護施設スタッフ
・身体介助（食事、入浴、排泄、移乗など）
・就寝介助・起床介助
・介護記録の書類への記入（ご利用報告など、簡単なＰＣ操作）
・機能訓練補助業務
・レクリエーションや体操の実施
・清掃、洗濯などの間接業務
・食事の準備、お茶とおやつ出し
・送迎・添乗（運転業務あり）
《給与》
月給224,320円〜244,320円
月給22万4,320円～24万4,320円
▼給与詳細
処遇改善手当：34,320円
▼下記別途支給
通勤手当
年末年始手当：380円/時
※12/30 0時～1/3 24時
昇給 年1回（4月）
寸志あり：年2回（6月・12月）
※業績による
特別報酬：平均33.8万円（最高額130万円）
※2025年6月支給実績
※処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし
■仲間を大切にするチームであり続ける ■
当社はキャリアも経験も人生観も含めて、他の会社よりもさまざまな人たちが集まる組織。
異なる能力を持ったスタッフそれぞれが、協力し合って働いています！
■
【携帯販売】業界経験者向け高収入！昇給あり/正社員登用実績あり/日払い可
携帯ショップ
家電量販店での携帯販売のお仕事です。
ソフトバンクのスマホ、インターネット光等のプランをお客様へ提案していただきます。
■ポイント■
【高月収】と【正社員】へのキャリアチェンジを目指していただける環境！
携帯販売経験者さん限定！
業界最高水準の給与設定をしています！
他社さんに負けません！
現在の給与に不満をお持ちの携帯販売経験者さんは一度ご相談を！
《給与》
時給1,600円〜1,800円
【月給30万円も！】携帯販売経験者さん限定の高給与！
今の給与や、待遇がなかなか変わらないことに疑問を感じている方、
今の会社の将来性に不安を感じている方、まずはお話を聞かせてください！
来社不要のWEB面接OK！
お使いのスマホで面談可能なので手間いらず！
アプリのダウンロードも不要☆
自宅など落ち着いた環境で面接可能です♪
日払いアリ！急な出費にも対応できる！◎
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急な出費が発生したと
【携帯販売】業界経験者向け高収入！昇給あり/正社員登用実績あり/日払い可
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《給与》
時給1,600円〜1,800円
【月給30万円も！】携帯販売経験者さん限定の高給与！
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【携帯販売】業界経験者向け高収入！昇給あり/正社員登用実績あり/日払い可
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《給与》
時給1,600円〜1,800円
【月給30万円も！】携帯販売経験者さん限定の高給与！
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今の会社の将来性に不安を感じている方、まずはお話を聞かせてください！
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【ドコモ】業界経験者向け高収入!さらに昇給アリ!★20～30代活躍中★
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【高月収】と【正社員】へのキャリアチェンジを目指していただける環境！
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《給与》
時給2,100円〜2,300円
【携帯販売の経験者様】給与のご相談承ります！
気になる給与面は、ご希望に添えるようにしっかり相談いたします。
「給与を改善したい」「将来のことを考えていきたい」という経験者さんを応援します。
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お使いのスマホで面談可能なので手間いらず！
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【携帯販売】業界経験者向け高収入！昇給あり/正社員登用実績あり/日払い可
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時給1,600円〜1,800円
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【携帯販売】業界経験者向け高収入！昇給あり/正社員登用実績あり/日払い可
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【高月収】と【正社員】へのキャリアチェンジを目指していただける環境！
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現在の給与に不満をお持ちの携帯販売経験者さんは一度ご相談を！
《給与》
時給1,600円〜1,800円
【月給30万円も！】携帯販売経験者さん限定の高給与！
今の給与や、待遇がなかなか変わらないことに疑問を感じている方、
今の会社の将来性に不安を感じている方、まずはお話を聞かせてください！
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日払いアリ！急な出費にも対応できる！◎
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【携帯販売】業界経験者向け高収入！昇給あり/正社員登用実績あり/日払い可
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《給与》
時給1,600円〜1,800円
【月給30万円も！】携帯販売経験者さん限定の高給与！
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【携帯販売】業界経験者向け高収入！昇給あり/正社員登用実績あり/日払い可
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時給1,600円〜1,800円
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《給与》
時給1,600円〜1,800円
【月給30万円も！】携帯販売経験者さん限定の高給与！
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【携帯販売】業界経験者向け高収入！昇給あり/正社員登用実績あり/日払い可
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《給与》
時給1,600円〜1,800円
【月給30万円も！】携帯販売経験者さん限定の高給与！
今の給与や、待遇がなかなか変わらないことに疑問を感じている方、
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【ドコモ】業界経験者向け高収入!さらに昇給アリ!★20～30代活躍中★
携帯ショップ
家電量販店での携帯販売のお仕事です。
ドコモのスマホ、インターネット光等のプランをお客様へ提案していただきます。
■ポイント■
【高月収】と【正社員】へのキャリアチェンジを目指していただける環境！
携帯販売経験者さん限定！
業界最高水準の給与設定をしています！
他社さんに負けません！
現在の給与に不満をお持ちの携帯販売経験者さんは一度ご相談を！
《給与》
時給2,100円〜2,300円
【携帯販売の経験者様】給与のご相談承ります！
気になる給与面は、ご希望に添えるようにしっかり相談いたします。
「給与を改善したい」「将来のことを考えていきたい」という経験者さんを応援します。
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自宅など落ち着いた環境で面談できます♪
日払いアリ！急な出費にも対応できる！◎
日払いが可能です！(弊社規定あり)
急な出費が発生したと
契約社員とは、一般的に有期のフルタイム従業員のことをいいます。契約社員は雇用契約ですので、労働基準法の規定が適用になりますから、 フルタイムとは通常、１日８時間、週40時間と労働基準法で定められた基準に対して「フル」に働く、ということになり、 有期ですから、６ヶ月や１年など契約時に予め定めた期間の経過によって自動的に雇用契約が解除される、ということになります。 契約社員は、正社員とアルバイトの中間的な立場としてある程度の活躍が期待される存在で、 正社員よりも短い経験でこなせる比較的簡易なレベルの業務において、中心的な役割が期待されているといえるでしょう。 アルバイトよりも安定して働きたい方や、正社員になる前に業務経験を積んでおきたい方などにオススメの働き方です。
