老人介護施設スタッフ正社員
- 給与
- 月給191,500円 ～
- 勤務地
- 京都府京都市京都府京都市右京区太秦一町芝町 ※こちらは募集エリアです
- 仕事内容
- ☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★
【帷子ノ辻駅/太秦駅】介護職/正社員/小規模多機能ホーム/未経験OK/福利厚生充実
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＊京都市右京区の定員25名（デイ15名、泊りMAX5名）の小規模多機能ホーム＊
◆通い、泊り、訪問の複合サービスです☆
◆お家にいるような雰囲気です♪
◆地域交流や季節行事・外出などイベントも豊富☆
◆自立度が高い方が多いので体力が心配な方でも安心♪
＊オススメポイント＊
◆嬉しい正社員求人！
◆駅より徒歩5分！
嵐電・ＪＲの2ウェイでアクセスも楽々♪
◆研修制度が充実！
資格取得後には祝い金もあります♪
◆年間休日数121日☆プライベートも充実♪
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・介護福祉士
・実務者研修
・初任者研修
《給与》
月給191,500円〜
月給：191,500円～211,500円
【介護福祉士】
月給：211,500円
（内訳）
基本給：126,500円
諸手当計：45,000円
加算調整手当：17,500円
夜勤手当：4,500円/回
【基礎研修・1級・実務者研修】
月給：206,500円
（内訳）
基本給：116,500円
諸手当計：40,000円
加算調整手当：17,500円
夜勤手当：4,500円/回
【2級・初任者研修】
月給：196,500円
（内訳）
基本給：116,500円
諸手当計：40,000円
加算調整手当：17,500円
夜勤手当：4,500円/回
【無資格】
月給：191,500円
（内訳）
基本給：116,500円
諸手当計：35,000円
加算調整手当：17,500円
夜勤手当：4,500円/回
【その他手当】
通勤交通費全額支給（車・バイクの場合は自宅～事業所間が2ｋｍ以上の場合）
賞与 年2回
昇給 年1回
退職金制度あり
■試用期間あり
■敷地内禁煙
・昇給あり、賞与あり、諸手当あり、交通費支給
・各種保険完備
（健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険）
・労働組合有（嘱託社員はなし）
・入社時研修他各種研修制度あり
・提携保養施設利用可能
【月給内訳】
【介護福祉士】
月給：211,500円
（内訳）
基本給：126,500円
諸手当計：45,000円
加算調整手当：17,500円
夜勤手当：4,500円/回
【基礎研修・1級・実務者研修】
月給：206,500円
（内訳）
基本給：116,500円
諸手当計：40,000円
加算調整手当：17,500円
夜勤手当：4,500円/回
【2級・初任者研修】
月給：196,500円
（内訳）
基本給：116,500円
諸手当計：40,000円
加算調整手当：17,500円
夜勤手当：4,500円/回
【無資格】
月給：191,500円
（内訳）
基本給：116,500円
諸手当計：35,000円
加算調整手当：17,500円
夜勤手当：4,500円/回
【その他手当】
○通勤交通費全額支給（車・バイクの場合は自宅～事業所間が2ｋｍ以上の場合）
○賞与 年2回
○昇給 年1回
○退職金制度あり - 最寄り駅
- 必要な学歴と経験
- 学歴不問
- 資格
- 「介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)」以上の資格をお持ちの方
- 勤務時間
- 24時間募集
- 休日・休暇
- 待遇
- 社会保険制度あり
- 勤務時の服装
- 受動喫煙対策
- 対策あり （その他）
- 採用担当者から
- セントスタッフのここがオススメ
・コーディネーター全員が介護経験者！！
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“ご希望の条件と違う！！”なんてことはありません！
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「未経験」「高給与」「週3日～」「時短」などなど
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※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。 - 連絡先
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セントスタッフ株式会社/12912
京都府京都市京都府京都市右京区太秦一町芝町 ※こちらは募集エリアです