老人介護施設スタッフ正社員
- 給与
- 月給198,000円 ～
- 勤務地
- 大阪府大阪市大阪府大阪市住之江区北加賀屋5 ※こちらは募集エリアです
- 仕事内容
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【北加賀屋駅】正社員／ユニット特養／介護職／年間休日124日／退職金あり／グループ内WワークOK
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＜ユニット特養のお仕事案内＞
定員：100名（1ユニット10名）
介護職/正社員
年間休日124日！
→お休みの日に、グループ内のグループホームで
Wワーク可能となります！（時給1200～1500円）
＜お仕事内容＞
特別養護老人ホーム内での看護業務をお願いします。
利用者様の服薬管理、塗薬、処置等
利用者様の日常の健康管理（バイタルチェック等）
＜イチオシポイント＞
・北加賀屋駅から徒歩5分とアクセス良好！
・系列病院が近くにあるので緊急時も安心です。
・公園のすぐ近くに建つスタイリッシュなデザインの施設！
・ユニット会議も業務時間内！
残業少なめでプライベートも充実しますよ。
・やさしいケア技法【ユマニチュード】を取り入れています。
・女性に優しい！
産休育休制度はもちろん・企業主導型保育園があります。
変更範囲：変更無し
初任者研修（ホームヘルパー2級）～
《給与》
月給198,000円〜
【給与】198,000円～252,500円
（内訳）
基本給：185,500円～240,000円
調整手当 10,000円
食事手当：2,500円
（対象者に支給される手当）
資格手当 初任者研修・実務者研修→3,000円
介護福祉士→5,000円
夜勤手当：5,500円／回
家族手当：0～18,000円
残業手当：15分単位で支給
処遇改善加算加算額の支給あり
（その他）
交通費・定期代の範囲で全額支給
賞与（人事考課制度により支給）
※有 年2回支給
昇給（人事考課制度により支給）
※有 年1回
試用期間3か月（同条件）
雇用期間の定めなし
各種保険加入
年次有給休暇
退職金制度有
交通費は定期代の範囲で全額支給
制服貸与
転勤なし
定年一律65歳
再雇用制度70歳まで
勤務延長70歳まで
利用可能託児施設あり（病児・病後児対応）
受動喫煙対策（屋内禁煙） - 最寄り駅
- 必要な学歴と経験
- 学歴不問
- 資格
- 「介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)」以上の資格をお持ちの方
- 勤務時間
- 24時間募集
- 休日・休暇
- 待遇
- 社会保険制度あり
- 勤務時の服装
- 受動喫煙対策
- 対策あり （その他）
- 採用担当者から
- セントスタッフのここがオススメ
・コーディネーター全員が介護経験者！！
だからこそ伝えられる情報があります
・お仕事のご案内～就業スタート後もしっかりサポート！！
“ご希望の条件と違う！！”なんてことはありません！
・様々なタイプのお仕事をご用意！！
「未経験」「高給与」「週3日～」「時短」などなど
求人に関する質問事項など、
お気軽に何でもお問い合わせください！
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※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。 - 連絡先
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セントスタッフ株式会社/15446
大阪府大阪市大阪府大阪市住之江区北加賀屋5 ※こちらは募集エリアです