老人介護施設スタッフ正社員
- 給与
- 月給191,400円 ～
- 勤務地
- 奈良県生駒市奈良県生駒市北田原町 ※こちらは募集エリアです
- 仕事内容
- ☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★
【生駒市北田原町】正職員／特別養護老人ホーム／介護職／経験加算で給与アップ／福利厚生充実
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特別養護老人ホーム施設内における介護サービス全般をお願いします。
・高齢者（おもに要介護3以上）の方への介護援助サービス
食事・入浴・排泄・移乗・更衣・口腔ケアなど
・利用者への今後の介護計画作成
・行事、レクリエーションの企画と実施
ーー【お仕事先情報】ーー
施設形態：特別養護老人ホーム
・介護経験がある方→役職手当等で給与アップ！
・家庭を優先して働きたい方→希望休や有休ががとれるよう調整します！
経験者、未経験者問わず教育担当がつきますので、何でも気軽に相談できる環境です。
変更範囲：変更無し
【必須資格／経験】
・介護職員初任者研修以上をお持ちの方
・普通自動車運転免許（ＡＴ限定可）
《給与》
月給191,400円〜
月給 191,400円～
（内訳）
基本給 165400円～195400円
特殊業務手当 12,000円～20,000円
給与特別改善手当 9,100円
処遇改善支援手当 4,900円
（対象者に支給される手当）
・特養準夜勤手当 2,000円/回
・特養深夜勤手当 4,000円/回
・資格手当 5,000～8,000円
・住宅手当：月額上限26,000円
（賃貸住宅本人名義の場合、家賃に応じ支給。家賃53,000円/月以上は上限額）
・扶養手当：（配偶者）月額16,000円、（子ども1人）月額5,500円
・通勤手当：月額上限20,000円（距離による）
（その他）
・昇給有、賞与年3回有（計3.00か月分）
試用期間なし
雇用期間の定めなし
・社会保険完備
・制服貸与
・車・バイク通勤可
・駐車場完備（無料）
・職員旅行・食事会有
・家賃補助制度
・家族手当
・健康診断
・産休育休取得率100％の実績！
・女性管理職登用実績有
・男性職員の育休取得実績有
・育児支援制度充実
・分煙・禁煙オフィス
・定年制有（63歳）
・再雇用制度（65歳まで）、勤務延長なし
・屋内禁煙 - 最寄り駅
- 必要な学歴と経験
- 学歴不問
- 資格
- 「介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)」以上の資格をお持ちの方
- 勤務時間
- 24時間募集
- 休日・休暇
- 待遇
- 社会保険制度あり
- 勤務時の服装
- 受動喫煙対策
- 対策あり （その他）
- 採用担当者から
- セントスタッフのここがオススメ
・コーディネーター全員が介護経験者！！
だからこそ伝えられる情報があります
・お仕事のご案内～就業スタート後もしっかりサポート！！
“ご希望の条件と違う！！”なんてことはありません！
・様々なタイプのお仕事をご用意！！
「未経験」「高給与」「週3日～」「時短」などなど
求人に関する質問事項など、
お気軽に何でもお問い合わせください！
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※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。 - 連絡先
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セントスタッフ株式会社/21895
奈良県生駒市奈良県生駒市北田原町 ※こちらは募集エリアです