事務・経理 新着・急募の男性契約社員募集

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事務・経理 新着・急募の男性求人情報

【3件掲載】事務・経理 新着・急募の男性契約社員募集。お給料の計算や請求書の管理・確認・各種支払い、労働保険関係の手続きなど、店舗運営に必要な事務手続きを担当します。経理や税務などのルールをしっかりと覚え、毎回きちんとその通りに実行する正確さが求められます。縁の下の力持ち的なお仕事です。メープルヴィラそよ風/42057,練馬ケアセンターそよ風/46434など事務・経理 新着・急募の男性求人を掲載。

事務・経理 新着・急募の求人検索結果

メープルヴィラそよ風/42057

  • 営業職

【週5日~】介護事務/契約社員募集!介護の現場を、デスクから支えるお仕事です。

メープルヴィラそよ風/42057の求人情報ページへ

高齢者向け介護施設の事務業務を担当します。介護請求や電話・来客対応、帳票・書類管理、データ入力、消耗品の在庫管理・発注業務など、施設運営に欠かせない事務作業を行います。PCの基本操作ができれば資格や実務経験は問いません。スタッフやお客様を支える大切な役割として、介護現場を陰から支えるお仕事です。 《給与》 月給240,000円〜270,000円 月給24万円~27万円 下記別途支給 通勤手当 年末年始手当:380円/時 ※12/300時~1/324時 寸志あり:年2回(6月・12月) ※業績による 仲間を大切にするチームであり続ける 当社はキャリアも経験も人生観も含めて、他の会社よりもさまざまな人たちが集まる組織。 異なる能力を持ったスタッフそ…

  • 未経験歓迎
  • 社保完備
  • 制服貸与
  • 交通費支給
  • 社員登用

求人募集概要

職種
①事務・受付・経理(契約社員)
給与
①月給240,000円~
勤務地
①東京都板橋区東京都板橋区東坂下2-22-14
更新
2026-08-19 00:39:28

練馬ケアセンターそよ風/46434

  • 営業職

【週5日~】介護事務/契約社員募集!介護の現場を、デスクから支えるお仕事です。

練馬ケアセンターそよ風/46434の求人情報ページへ

高齢者向け介護施設の事務業務を担当します。介護請求や電話・来客対応、帳票・書類管理、データ入力、消耗品の在庫管理・発注業務など、施設運営に欠かせない事務作業を行います。PCの基本操作ができれば資格や実務経験は問いません。スタッフやお客様を支える大切な役割として、介護現場を陰から支えるお仕事です。 《給与》 月給240,000円〜270,000円 月給24万円~27万円 下記別途支給 通勤手当 年末年始手当:380円/時 ※12/30 0時~1/3 24時 寸志あり:年2回(6月・12月) ※業績による 仲間を大切にするチームであり続ける 当社はキャリアも経験も人生観も含めて、他の会社よりもさまざまな人たちが集まる組織。 異なる能力を持ったスタッフ…

  • 未経験歓迎
  • 社保完備
  • 制服貸与
  • 交通費支給
  • 社員登用

求人募集概要

職種
①事務・受付・経理(契約社員)
給与
①月給240,000円~
勤務地
①東京都練馬区東京都練馬区北町5-3-6
更新
2026-08-20 00:37:54

株式会社レソリューション(52093)

  • 営業職

受付事務23万!未経験者OK!!

株式会社レソリューション(52093)の求人情報ページへ

・【仕事内容】 ご来店されたお客様のお出迎え、ご案内、ご用件の確認、お飲み物の提供 電話対応や新車登録・自動車保険関係などの事務作業。 ・【求める人物像】 何事にも明るく元気に、そして前向きに取組む意欲のある人。 接客が得意で、お客様に最良の気配りができる方。 (商品説明等も積極的に対応いただきます) ・【応募後の流れ】 応募フォームからご入力ください。 ↓ 弊社より折り返しご連絡いたします。 ↓ 来社面接・出張面接・web面接可能です。ご相談ください。 ↓ 現場見学も可能です。 お気軽にお問い合わせください。 《給与》 月給230,000円 【自分自身を開拓】発見と変化が面白い人気のオシゴト盛りだくさん♪ やりがいを感じた…

    求人募集概要

    職種
    ①受付(契約社員)
    給与
    ①月給230,000円~
    勤務地
    ①東京都多摩市東京都多摩市※詳細な勤務地につきましては、面接時にご確認をお願いいたします
    更新
    2026-08-22 00:22:47

    契約社員とは?

    契約社員とは、一般的に有期のフルタイム従業員のことをいいます。契約社員は雇用契約ですので、労働基準法の規定が適用になりますから、 フルタイムとは通常、1日8時間、週40時間と労働基準法で定められた基準に対して「フル」に働く、ということになり、 有期ですから、6ヶ月や1年など契約時に予め定めた期間の経過によって自動的に雇用契約が解除される、ということになります。 契約社員は、正社員とアルバイトの中間的な立場としてある程度の活躍が期待される存在で、 正社員よりも短い経験でこなせる比較的簡易なレベルの業務において、中心的な役割が期待されているといえるでしょう。 アルバイトよりも安定して働きたい方や、正社員になる前に業務経験を積んでおきたい方などにオススメの働き方です。