株式会社マイスティア
- 免許を含む
＼正社員～40代活躍中／拠点長を目指せる◎《月給23万円以上》既存顧客への定期訪問やスタッフの勤怠管理を担う諫早市の人材コーディネーター★ノルマなし×年間休日125日
長崎県内の企業を対象に、人材派遣サービスの新規開拓及び既存取引先への戦略営業を担当していただきます。企業の採用課題をヒアリングし、最適な人材の提案から就業開始後のフォローまで一貫して対応するポジションです。 メイン業務 スタッフ管理・フォロー(20～30名程度) ●勤怠管理・就業先との連携 ●就業中スタッフの面談・相談対応 既存顧客フォロー ●企業との定期連絡・情報共有 ●就業スタッフの状況確認 ●契約更新・条件調整 既存取引先への戦略営業 ●新たな人材ニーズの発掘 ●派遣サービスの追加提案・条件交渉 ●既存顧客への定期訪問・オンライン商談 ●採用課題のヒアリングと深掘り 以下の業務は、担当スタッフ数(管理人数)に応じて業…
- 未経験歓迎
求人募集概要
- 職種
- ①＼正社員～40代活躍中／拠点長を目指せる◎《月給23万円以上》既存顧客への定期訪問やスタッフの勤怠管理を担う諫早市の人材コーディネーター★ノルマなし×年...
- 給与
- ①月給230,000～270,000円
- 勤務地
- ①長崎県諫早市
- 更新
- 2026-10-02 02:51:14
