社保完備の男性求人募集
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【11968件掲載】社保完備の男性求人募集。仕事をするにあたって、雇用保険、健康保険、厚生年金など労働保険への加入が出来る事業所の一覧です。公的な保証があることで安心して仕事をすることが出来ます。玉川工業,株式会社プラスアルファ（東海）など社保完備の男性求人を掲載。
11968件 社保完備の求人があります。(1～20)
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＼アピールポイント／ 未経験でも活躍できる環境/研修が充実！ 平均年齢28歳と若く、新しいアイディアなどすぐに取り入れられます！ 四半期に1回 表彰（インセンティブ制度）あり！ ～キャリアビジョン例～ 400万円/入社2年目/20歳/一般社員（月給30万円+諸手当） 500万円/入社4年目/28歳/現場責任者（月給38万円+諸手当+賞与） 600万円/入社5年目/32歳/エリアマネージャー（月給45万円+諸手当+賞与）
※お問い合わせ後、紹介会社の担当者がご対応致します。
【ホールスタッフ（店長候補）】上場企業・全国500店舗を展開する大手飲食企業
・ライフワークバランスも非常に大切にしていて、自身のプライベートの時間も大事にしている方にも働きやすい環境となっています。 ・勤務年数に関わらず、成績に応じて昇給・昇進を行っています。
※お問い合わせ後、紹介会社の担当者がご対応致します。
充実の福利厚生と研修制度！理美容師の資格を活かして働けるヘアスタイリスト職
理美容師の資格を活かして、長く働ける環境があります！ 【職場環境】 スタッフは20代から40代までが全体の8割以上で、以下のような方が活躍しています！ ・美容師・理容師として働いていてキャリアアップのために転職してきた方 ・育児を終えた方 ・ジュニアスタイリストキャリアの方 など、幅広くお勤め頂いています！定着率が高く恵まれた環境となっており、美容室・理容室で、手荒れに悩んでいた方も当社ではその心配は少ないです！ 【独自の研修プログラムをご用意】 ブランクがある方、経験が浅い方でも大丈夫！アシスタントキャリアの方は入社後2ヵ月間のアカデミー研修でカット技術を習得できます。 【完全予約制で残業少なめ】 急な残業で帰れない…なんてこともあまりありません！自分の時間がしっかり確保できるので、プライベートも充実させた働き方ができます。 【ワークライフバランスを考えた制度有り】 産前産後休暇・育児
※お問い合わせ後、紹介会社の担当者がご対応致します。
店舗候補（未経験者枠）
上場企業だから将来も安⼼★お客様に合わせた楽しい接客したい⽅募集！ 【主な仕事内容】 ■調理・接客⇒串カツと簡単なメニューの調理、スタッフの管理・サポートを⾏ないます。 ■売上管理、⾷材発注⇒⾷材原価や⼈件費などを計算し、⽬標売上（利益）への到達を⽬指していきます。管理マニュアルがありますので、安⼼です！ ■販促企画の⽴案⇒SNSの新規会員獲得キャンペーンや、”オススメメニュー”の販促キャンペーンなど、店舗の集客数をアップさせる販促企画を出してください。 【キャリアパスについて】 ■店舗やスタッフの教育を⾏う【トレーナー】 ■複数の店舗を統括する【マネージャー・サブマネージャー】 ■FC店舗を担当する【スーパーバイザー】 ■新店舗の出店に関わる【店舗開発】など、あなたの能⼒と希望に合わせて様々なキャリアを積むことができます！ メインは20・30代が多数在籍！年齢や学歴にとらわれないキャリアパス（実際に⾼卒2
※お問い合わせ後、紹介会社の担当者がご対応致します。
【若手歓迎求人】餃子の王将の店長候補★店長年収800万円以上も目指せる★調理・接客・スタッフ教育など
【仕事の醍醐味】 働いていく中で成長を実感でき、お客様から褒められることが一番のやりがいとなります。 また社員の成長をバックアップする研修を各種用意しています！基礎から応用まで、社員全員が学べる環境です。 ＜王将調理道場＞ 調理技術の向上と創業時から受け継がられる伝統の継承を目的とし、食材の下処理・下準備の重要性という基礎的な知識から科学的根拠に基づいた調理技術が学べます。 ＜王将アカデミー＞ 効率的な店舗運営スキルや人材マネジメントスキルを身につけるための研修を実施しています。各等級にあわせた講義内容により、役割に応じて、必要な知識を学んでいきます。
※お問い合わせ後、紹介会社の担当者がご対応致します。
店長候補（経験者枠）
上場企業だから将来も安⼼★お客様に合わせた楽しい接客したい⽅募集！ 【主な仕事内容】 ■調理・接客⇒串カツと簡単なメニューの調理、スタッフの管理・サポートを⾏ないます。 ■売上管理、⾷材発注⇒⾷材原価や⼈件費などを計算し、⽬標売上（利益）への到達を⽬指していきます。管理マニュアルがありますので、安⼼です！ ■販促企画の⽴案⇒SNSの新規会員獲得キャンペーンや、”オススメメニュー”の販促キャンペーンなど、店舗の集客数をアップさせる販促企画を出してください。 【キャリアパスについて】 ■店舗やスタッフの教育を⾏う【トレーナー】 ■複数の店舗を統括する【マネージャー・サブマネージャー】 ■FC店舗を担当する【スーパーバイザー】 ■新店舗の出店に関わる【店舗開発】など、あなたの能⼒と希望に合わせて様々なキャリアを積むことができます！ メインは20・30代が多数在籍！年齢や学歴にとらわれないキャリアパス（実際に⾼卒2
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アシスタント募集★充実の福利厚生と研修制度！理美容師の資格を活かして働けるヘアスタイリスト職
理美容師の資格を活かして、長く働ける環境があります！ 【職場環境】 スタッフは20代から40代までが全体の8割以上で、以下のような方が活躍しています！ ・美容師・理容師として働いていてキャリアアップのために転職してきた方 ・育児を終えた方 ・ジュニアスタイリストキャリアの方 など、幅広くお勤め頂いています！定着率が高く恵まれた環境となっており、美容室・理容室で、手荒れに悩んでいた方も当社ではその心配は少ないです！ 【独自の研修プログラムをご用意】 ブランクがある方、経験が浅い方でも大丈夫！アシスタントキャリアの方は入社後2ヵ月間のアカデミー研修でカット技術を習得できます。 【完全予約制で残業少なめ】 急な残業で帰れない…なんてこともあまりありません！自分の時間がしっかり確保できるので、プライベートも充実させた働き方ができます。 【ワークライフバランスを考えた制度有り】 産前産後休暇・育児
※お問い合わせ後、紹介会社の担当者がご対応致します。
【ミドルエイジ歓迎求人】餃子の王将の店長候補★店長年収800万円以上も目指せる★調理・接客・教育など
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11968件 社保完備の求人があります。(1～20)
「社保完備」は、一般的に「健康保険」「厚生年金保険」「介護保険」「労災保険」「雇用保険」に加入できる制度。条件を満たせば正社員以外も対象になります。ナイトワークではかなり珍しい制度ですが、職場環境や待遇改善に取り組んでいる店舗ではしっかりと対応しています。店舗によっては対応していない保険もあります。
